Looncode 111: De (ontslag) vergoeding met een ruling van de belastingdienst
Deze code dient u altijd in een extra run te gebruiken.
Wanneer bij een medewerker looncode 111 in de loop van het jaar is gebruikt voor een tussentijdse vergoeding, zal bij uit dienst of in december geen afrekening plaats vinden van de premies.
Looncode 111 heet Ontslagvergoeding (met beschikking bijzonder tarief). Maar u kunt deze code 111 dupliceren en zelf een andere naam geven.
Wanneer u deze code selecteert, dient u zelf de bedragen aan loonbelasting en sociale premies in te vullen. Celery maakt in dat geval zelf geen berekening van de loonbelasting en premies.
Deze code moet worden gebruikt bij (ontslag)vergoedingen in het geval dat van de Belastingdienst een brief is ontvangen waarin staat aangegeven welke bedragen aan Loonbelasting en sociale premies toegepast dienen te worden in deze berekening.
Gebruik bij uit dienst
Vul eerst de datum uit dienst in bij de medewerker.
Reken de medewerker in een reguliere- of extra run eerst volledig af.
Maak daarna een extra run aan waarin de ontslagvergoeding met ruling wordt ingevoerd met looncode 111.
Gebruik in andere gevallen
Hoewel looncode 111 niet speciaal voor deze optie is gemaakt, kunt u deze gebruiken om handmatige aanpassingen in loonbelasting en sociale premies aan te brengen. Ingevoerde bedragen voor loonbelasting en sociale premies worden opgenomen in de loonbelastingaangiften, verzamelloonstaten en jaardocumenten (Loonopgaven en loonbelastingkaarten).